一、仓储部主管岗位职责
1.1、负责仓库的整体工作事务和日常工作管理，协调各职能部门之间的工作。
1.2、负责制定和修订仓储操作程序和管理制度，完善仓库管理的流程和标准。
1.3.制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。
1.4.负责仓库管理员日常工作的分配，使日常工作高效、准确、有序。
1.5.仓位应合理布局和管理，并负责制定各仓位其他仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮和材料的准确性管理标准。
1.6.负责组织仓库盘点，确保卡、账、物一致。
1.7.对仓库人员进行工作指导和业务知识培训。
1.8.定期对仓库人员进行考核。
1.9、负责对不良物料和呆滞物料的监督处理。
1.10.现场监督管理仓库和收发区S实施情况，目视化管理实施情况。
二、岗位职责
(一)负责仓库管理
1.建立科学的仓库物资管理体系；
2.建立科学合理的库存储备标准；
3.负责工作现场指导；
4.负责5S工作效果，使仓库成品和半成品区域标志摆放整齐；
5.负责报警库存滞后产品；
6.负责库存材料的安全，并尽快处理发现的问题。
(二)与账实一致的检查
1.负责根据操作流程完成仓储和库存管理，确保库存数量的准确性；
2.统计材料及配件的消耗情况；
3.记录仓库内各种货物的库存和摆放位置，监督盘点工作，做好年度资产清查。
(三)控制仓库成本。
(四)负责提高仓库利用率。
(五)负责与其他部门沟通，解决跨部门合作问题。
（六）负责公司仓库管理的报告，并编制每月仓库的各种报告。
（七）负责部门下属员工的培训和思想教育，提高部门的工作效率和凝聚力。
【仓库主管岗位工作内容】相关文章：
总账主管岗位的基本工作内容03-09
仓库工作职责内容12-03
[必备]总账主管岗位的基本工作内容21篇03-26
客服主管的工作内容03-25
客户主管的工作内容04-20
护士岗位工作职责内容03-01
仓库管理员工作内容及职责03-15
统计员岗位工作内容03-26
客户主管的工作内容大全8篇04-20