第一名：摩羯座
摩羯座的人最看重的就是自身的事业发展，甚至可以说他们会把自己的一切都赌在这方面。无论是连续N个周末的加班，还是为了“充电”而通宵看书备考，他们都毫无怨言－－如果有怨言，也只会积攒到排绩效、评职称、发奖金、出成绩等“验证成果”的时候才爆发。在某种意义上，这个星座的人是“结果导向型”，也就是说比起过程，他们更看重最终的结果。
也正是因此，摩羯才特别容易在这些时候，因一点风吹草动的刺激而产生几倍于常人的职场嫉妒心。毕竟为了追求能够超越他人的“战果”，摩羯已经付出了太多，所以期望值高一些也是正常的。只是当结果不尽如人意时，与其怨天尤人，还不如尽量将心态放积极一些，看看为了实现预期目标，自己能在下一阶段的奋斗中做些什么。否则，假如任凭自己被嫉妒的情绪吞噬，不仅可能会影响自己的工作，更有可能影响职场人际关系，以及他人对你的评价。
第二名：水瓶座
水瓶座的人在处理问题时，由于思路开阔，灵感多多，所以总能找到不少解决问题的办法。其中有些是常规方式，也有些是别出心裁的“捷径”。这种能力是水瓶的优势，但在很多时候，也会变成他们在个人职场生涯中的绊脚石。因为取巧的事情做多了，人往往会依赖于这种看似更为便捷的方式，而忽略了脚踏实地这种做法本身的价值。
在工作成绩都差不多时，如果水瓶被对手打败，往往也是输在了这一方面。因此，要提醒水瓶的是，与其放任自己的“职场红眼病”发作，还不如认真反思一下自己在日常工作中，究竟有没有过度依赖投机取巧的方式获得成功呢？如果答案是肯定的，那么就在今后的工作中尝试一下和别人一样，认真、踏实地凭借自己的努力，获得同事、上级的认可吧！相信下一次的年终考核中，你会获得不输别人的成绩！
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