大家看过《爸爸去哪儿》吧，此栏目之所以会有这么多人关注，一方面是因为它满足了人们对明星生活的猎奇心理，另一方面，它在警示我们一个很严重的事实，就是爸爸在家庭教育中的“缺失”。这跟我们的文化传统和固有的意识观念有关。爸爸们在育儿中的参与度如何呢？
我对“静观育儿”后台所有互动问题进行了一个梳理，除了16%性别未知，剩余关注我的父母男女比例为1：3。而从咨询问题人次上看，男女比例约为1：300。虽然这只是我的个人公众账号一小段时间的粗略统计，巨大的数字差距还是能反映出明显的父母育儿参与度的区分。下面，我就爸爸们缺席的理由做进一步的解析，并初步给出爸爸参与育儿的几点注意事项。
男人天生不知道怎么带孩子
事实上：从生理上来说，父亲和母亲在育儿天赋方面，本身没有任何差别。这类爸爸，生物课肯定学得好，论及育儿也把遗传学拿来做挡箭牌。他们认为，爸爸们天性里就缺少妈妈们身上的母性，他们大多粗枝大叶，对于小孩子那种精密柔软的物件儿，根本应付不来，比如我们亲眼见到的：男人在宝宝身边的时候，总是显得“笨手笨脚”。
其实，这是超级谎言。虽然父亲没有分娩经验，也不能分泌乳汁去喂养宝宝，但是爸爸的大脑皮层中，有一个区域和妈妈们的一样，能够激发出保护、照料婴儿的本能。从生理上来说，父亲和母亲在育儿天赋方面，本身没有任何差别。一个未照顾过孩子的女性，她在一个柔弱的小宝宝面前，同样会手足无措；相反，一个拥有照料孩子经验的男性，完全能够承担起养育孩子的任务。所以，擅不擅长育儿这件事，和性别没关系，只和愿不愿意去做、有没有经过“培训后再上岗”有关系。
著名的儿科医生、畅销书作者斯波克曾指出：对于所有人，不管妈妈还是爸爸，为人父母都是边做边学的。如果你花时间跟宝宝在一起，你就会变得能对宝宝的需求及时做出反应。为了确保你跟宝宝建立起这样的互动，有时，你可以请你的伴侣离开房间，或者选择一项只要你一个人来做的照顾孩子的工作，让她知道你能照顾好宝宝。
这类爸爸还有一种担忧，就是爸爸再怎么努力，孩子似乎还是更喜欢妈妈一些。父母们之所以会有这种错误的印象，就因为一直以来，爸爸们都忙于工作，和孩子相处的时间较少。在孩子的眼中，你不陪着我，那就是不够爱我，那我就不会那么喜欢你。于是一些孩子的这种与爸爸疏远的表现，就会进一步“验证”爸爸们内心的错误念头。
这是一个非常简单的逻辑。没错，抛开那些“注定就做不了好爸爸”的迷信思维吧，那种想法只会让爸爸们更加难以与宝宝建立亲密关系，让新妈妈产生不必要的焦虑，担心丈夫没有能力应付新生宝宝。
宝宝太小，还不需要我
事实上：科学研究告诉你，小宝宝有多需要爸爸！
拥有这种错误思维的爸爸们，是以时间去评定育儿的性质，按照孩子的年龄去区分自己要不要参与育儿。他们一致认为，刚出生的宝宝并不真的需要爸爸。
的确，尤其是在母乳喂养的情况下，母亲和孩子之间的紧密联系，极容易让爸爸们怀疑，宝宝是不是真的需要自己。
可是，有研究表明，婴儿早在两个月大时，就能分清过来抱他/她的是男性还是女性。如果是父亲来了，他/她会全身紧张，心跳和呼吸加快，准备好和父亲“疯一场”。这种外在刺激对婴儿的大脑发育很有好处。
只是在现实中，很多新妈妈们母爱大爆发，不仅会一手包揽了带孩子这件事儿，甚至会把公排除在外，不管不顾，因为孩子的出生而进行分居的也大有人在。因此，为了破除这种爸爸育儿迷思，首先需要妈妈们把爸爸们拉拢进育儿的过程中来，不要责备或者不断命令。
有些妈妈希望丈夫帮助她们，又不愿意完全依靠丈夫，于是各种担心、怀疑，最终还是把孩子紧紧抱在自己怀里。这完全没有必要，丈夫和你一起学习做父母，你会更轻松，你们也能互相学习，掌握更多的技巧。妈妈们不仅有必要信任丈夫带孩子的能力，而且必须相信。因为一个人照顾新生儿，工作量实在太大了。假若是有老人家帮忙带孩子，聪明的妈妈更应该有意识地让爸爸卷入其中，并给予相应的鼓励。
至于爸爸们“宝宝不需要我”的担忧，大可放心吧，宝宝当然需要爸爸。你是他生命中重要的人，和你在一起，宝宝会觉得舒服和安心。你可以通过抱抱他、摇摇他、对他说话来和宝宝建立亲密关系，但要等宝宝吃饱以后，宝宝才能集中注意力。哺乳后把宝宝接下来，还可以让妈妈有时间休息一会儿，来恢复体力。
爸爸唱黑脸，妈妈唱白脸
事实上：此做法损伤孩子的安全感，破坏孩子客观的自我评价。
育儿中父亲唱黑脸，母亲唱白脸，这源自中国传统的育儿理念，是颇具文学戏剧性的一种错误育儿观念。
在中国京剧脸谱中，黑脸表示严厉、不讲情面，在中国家庭教育中，此角色通常由父亲去唱；白脸表示调和，和稀泥，在家庭中多由妈妈来扮演此角色。黑白脸的策略短期内的确会有一定效果，但从长远来看，它对孩子的成长并无益处可言。
当父母其中一方扮演黑脸，另一方扮演白脸的角色时，孩子往往会接受到不一致的信息，感受到父母的不一致，这会让孩子对于父母教养方式有不确定感，进而会影响到孩子的安全感构建。比如，爸爸就某件事批评孩子，而妈妈却温柔袒护的时候，孩子会觉得，也许我是对的，并不应该批评我。你看，爸爸批评我了，可是妈妈却没有。如此不利于孩子内省，客观地认识自己的错误。
父母长期扮演黑白脸，孩子就会采取不同的方式对待父母双方，钻教养不一致的空子，变成善于迎合、欺软怕硬的两面派。
而且，扮演黑脸的一方—多是爸爸，往往无法与孩子建立良好的亲子关系。因为孩子的认知非常直观，你表现出来的是什么样子，他就认定你是什么样子。你本意是为孩子好，外冷内热，可是孩子并不懂得领情。所以，这非常不利于爸爸们在育儿中真正建立与孩子的关系，以及对孩子进行更加积极的引导。
最好的方法就是父母取得一致。如爸爸忍不住出声指责孩子时，妈妈绝对不能为了心疼孩子和爸爸闹翻了。孩子看到爸爸发火一定会感到惧怕，这时妈妈可以站在爸爸一边，温和但坚定地告诉孩子：你错了所以爸爸才会骂你，以后别再那么做就好了。如此孩子才会明白，是我错了，所以爸爸才生气的。下一次遇到同样的事，他会学着克制自己，而不是犯了错就去找妈妈做避风港。
爸负责养家，妈负责带娃儿
事实上：工作不是借口，恰当的参与方式可以起到“四两拨千斤”的效果。
父亲养家，母亲带娃，这种固化分工，类似于管理企业的模式。你把你的事情管好，我把我的事情管好，咱俩互不干预，权责明晰，倒也干脆。这种观念，其实是理直气壮地把爸爸完全排除在育儿之外了。分析起来，之所以很多人会有这种错误想法，源自中国传统社会一个根深蒂固的观念：男人就得要赚钱养家，若男人不赚钱却选择带孩子，是没出息的表现。这种观念，不仅仅是大多数爸爸们脑袋里的观念，绝大多数妈妈们，其实也认同。于是，这成了爸爸们做局外人的最佳挡箭牌。他们基本上只负责在外工作、赚钱，回家就当甩手掌柜。
工作显然不是拒绝育儿的借口。现在真正做全职妈妈的也并不多，她们同样需要工作。而且，父亲在育儿过程中的参与、所需投入的时间量并不是最主要的因素，恰当的参与方式可以起到“四两拨千斤”的效果。许多时候，参与育儿并不需要投入特别时间的，比如性别角色示范、对家庭责任的担当等，本身就是一种潜移默化的影响，只要当爸爸的脑子里绷上这根弦，即使再忙也可以力所能及地参与到育儿当中来。
有的爸爸会说，我和孩子妈有约定，我负责赚钱，她负责照顾孩子。家庭的责任或许是有边界的，但育儿行为却不是处处有边界的。比如，孩子的营养、护理可以明确地由一个人负主要责任，可一旦关涉到孩子的心理发育、家庭育儿氛围的创设等内容，妈妈一个人可能就孤掌难鸣了，因为这些都是需要爸爸来配合的。尤其在孩子规则意识的建立、积聚探索外界的力量、建立性别认同、学习如何与异性相处等方面，父亲的角色都是不可或缺的。
美国一项研究清楚地显示：父亲对一个孩子表扬的魅力，超过了妈妈至少五倍还多。如果父亲经常恰当地给予孩子及时鼓励，这个孩子在长大之后人生“成功”的可能，要大于那些没有总是被父亲表扬的孩子。一个孩子的成功20%是靠后天努力的，80%其实跟父亲有关。父亲能够给孩子的，除了自信，就是“我相信我行”的信念。
给爸爸们的三点建议
1、爸爸育儿重在参与，而非旁观+点评
在大部分的家庭中，爸爸往往主要负责赚钱，孩子不服管教或者出问题时，才出来去训斥孩子或者指责妈妈，这完全是以旁评者的身份给予理性的、严肃的指导。孩子能体会到父亲“严”的一面，却并未真正从爸爸那儿得到教益。
没有爸爸卷入，孩子就会缺少很多有力量、更开阔的亲子游戏，他们的控制能力就无法被激活；他们也会因为缺少理性的探索而无法很好地内化社会规则；同时孩子的生活会缺少刚性要求，最终无法从妈妈的溺爱中解脱出来。因此，爸爸要卷入到儿童的早期教育中，陪孩子做游戏，教孩子规则，帮孩子独立。
2、爸爸育儿重在肯定，而非叫停
不少父母总是以为，爸爸的任务就是防止孩子犯错误或者走上邪道，于是爸爸们经常会带着苛刻的、警惕的眼神寻找孩子身上的不足之处，一旦发现，立即纠正或者叫停。
其实这是很不好的教育观念。“皮革马利翁”效应告诉我们，孩子的发展方向会追随我们对孩子的关注点，我们对孩子的优点越关注，他们的优点就会越多，我们越是关注他们的缺点，他们的缺点也就会越多。
另外，爸爸在孩子看来是至高的权威，所以爸爸的肯定对孩子来说至关重要。爸爸肯定男孩，会让他感觉自己有力量、很成功；爸爸肯定女孩，会让她感觉自己很有价值、很值得别人爱。
3、爸爸育儿，重在立榜样，而非讲道理
心理学研究发现，一个孩子如果存在冲动控制问题，那么其父亲的行为总是很冲动。类似例子，在现实中也的确不少见。
其实，对孩子而言，榜样作用要远远大于说教的作用。脑科学显示，负责儿童理性思维的大脑前额叶皮层的功能发育，要明显落后于负责社会情感的大脑边缘系统的功能发育，因此这决定了孩子总是容易表现得冲动。我们要想影响孩子的冲动性，靠讲道理的方法显然不靠谱，因为冲动的发生往往是无意识的、自动的过程，而潜移默化的榜样作用才是纠正孩子冲动的对症良方。
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