员工辞职 篇1
尊敬的xx经理:
您好!
我怀着十分复杂的心情写这封辞职申请。自xx年到xx国际酒店工作,至今已经七年有余。由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多的机遇和挑战。在这里,见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里,参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里,也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台,对此我深表感激。
由于我自身经验的局限性,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,为了不因为我个人的原因而影响酒店的外宣水准,经过深思熟虑之后我决定辞去营销部公关策划主管这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。
我会在办理离职手续之前完成工作交接,以减少因我的.离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响,我将继续保留酒店v网号码,如果有同事对我以前的工作有相关咨询,我将及时做出答复。
非常感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾是xx国际酒店的一员而感到荣幸。
祝xx国际酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
员工辞职 篇2
尊敬的.公司领导:
入职ns项目工作已经半年了(为ns项目服务15个月,前期为顾问公司,后进ns),我在项目中学到了不少宝贵的经验,感谢ns集团给予我这份工作平台,感谢公司各位领导及同事的长期关心。
由于公司现状是待遇没有保障、工作环境极其压抑,我长期处在这样的工作压力、精神状态下,实在不堪重负。因此本人提出辞职申请。
我感谢ns给我提供的工作平台,感谢李总给予我这份工作,但是在这种环境下我已经无法承受,未能完成项目收尾工作,同时向李总说声对不起!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
员工辞职 篇3
尊敬的领导:
您好!
我是xx,这次跟您来辞职我也是做好了很多准备,我作为公司的一名老员工,还是有很多需要调整的地方,作为一名员工这是我应该要有的态度,我因为家里面出了一些状况,所以不能够继续留在公司了,这几年的时间让我感觉非常的好,自己也得到了很多的锻炼,我也坚持搞好了自己的工作,这段时间以来我确实还是有很多的进步,这种感觉还是很好的,这不是我应该有的状态在,这次来辞职我也是做好了很多的准备,这段时间我思考了很多,我还是决定来辞职。
我很感激在工作当中自己遇到的一些问题,这让我感觉还是有很多问题的,我觉得在这方面我需要做出正确的判断,让我很有感触在,作为公司的一名员工,我确实是的有很多的需要做好得地方,我很舍不得公司,但是家里面的情况不允许我继续留在公司了,这是我需要思考的,我也一定会调整好自己的心态,所以决定跟您来辞职,这段时间我也有很大的进步,但是因为家里面出了一些问题,让我感觉很有压力,现在每天的工作不是很在状态,耽误了很多时间,这给我的感觉是很不好的,我需要认证的去搞好自己的本职工作,可是现在我的状态也不是很适合继续工作下去了,我是对自己很有信心的,虽然要离开公司,可是我内心一直都是保持着好的态度,这让我感觉还是很吃力的。
我感激您一直以来关照,近期在工作当中我确实还是有很大的进步,我一定会反省好自己的,作为一名老员工我不能这样消耗下去,所以我需要提醒自己做好分内的事情,这是让我感觉很有意义的,这次跟您来辞职,我也是做好了很多准备了,来到公司已经不是一两天了,我深深的'知道这份工作的重要性,我需要重视起来,在这一点上面我是对自己很有信心的,这也是我需要去搞好的事情,跟您来辞职之前,过去在公司的点点滴滴也是浮现在眼前,这份工作确实是让给了我很多回忆,因为家里的变故,不想因此影响到了工作,及时跟您提出辞职这也是非常有必要的,从近期的工作就能够看出来,我确实是有一些做的不好,接下来的一个月我会做好工作安排,整理好自己的工作做好交接,再次感激公司的栽培,感激您的关照,望领导批准我的辞职。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
员工辞职 篇4
尊敬的韩总:
作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在那里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一齐工作,我觉得很开心,那里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的群众里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在群众里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一向陪伴着我,直到我离开……
但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我以前生活在一个温暖而又温馨的群众里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20××.3.16号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的'经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。
而我,作为这个群众的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身潜力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。
签名:
员工辞职 篇5
尊敬的领导
您好!
提出辞职我已想了很久,在公司工作不到一年的时间,我学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,为了我的明天,我必须从今天做起。我之所以在公司做了不足一年便提出辞职,是因为公司给我的发展空间有限。考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。
我希望在我提交这份辞程的`时候,在未离开岗位之前,是我的工作请您尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望您不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!
最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!
此致
敬礼!
申请人:
XX年9月25日
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