当在某些事情上我们有很深的体会时，往往会写一篇心得体会，这样能够让人头脑更加清醒，目标更加明确。但是心得体会有什么要求呢？以下是小编帮大家整理的护理培训的心得体会范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
护理培训的心得体会范文1
夯实基础，感受团队文化
本次学习，理论联系实际，一改以往专题学习的常规，上午进入临床观摩学习，下午专家理论授课。这样的形式使得学习者在夯实管理基础的同时，又触摸到了省医人精诚、求实、创新、奋进的精神面貌。
内容丰富，实用性较强
本次为我们授课的孙兆林院长、赵莉书记、张湘燕副院长、李勇兰主任、方茜副主任及护理部的各位护士长们精心准备了丰富的课程，内容涵盖范围广，深入浅出地为我们诠释了护理管理各方面的知识。专家们从当前医疗卫生需求形势多方位思考，进行新形势下护理工作面临的形势与任务的识别指导；从护士长工作任务需要出发，进行了护理管理者职业素养与护士长素质要求、护士长工作重点与流程进行了讲解；从医院护理工作核心出发，进行了质量管理、护理安全管理与风险管理、目标管理、人力资源管理到成本核算等指导；从如何提高护士长素质，展开了从基本沟通技巧、护理文件管理、人员培训到质量监督乃至
至现代管理工具的使用等进行了耐心详细的讲解。本次授课内容囊括了新时代护理管理者所需具备的全部知识。作为一名合格的护理管理者，不仅要有一套严格的管理制度，还要对护士尊重、理解、关心、爱护及信任，促进他们自身的发展，以情感人，以情动人，以情留人，运用管理艺术，处理好护士长与护士，护士与护士，护士与医生之间的关系，为护士的发展搭建好情感的平台，增加科室的凝聚力，创造团队的力量，方主任的讲课中，有一句话说得非常好，“成功的团队造就无数人的成功，失败的团队没有一人成功”，我们现在就急需这样的团队精神，这是我们的努力方向。
无私奉献，传经验
各位专家在讲课中不但紧紧围绕课件内容，还无私地结合自己的工作经验，举实例。不仅使授课生动，激发学习者的兴趣，还切实地把个人卓有成效的经验向外传播。省人民医院护理部李勇兰主任讲述《如何做一名新时期的优秀护理管理者》一课时，讲到关于护士职业礼仪时，她展现出的魅力，让我们看到省医护理团队的朝气蓬勃、积极向上的精神，从而认识到礼仪在护理工作中的重要性。方茜副主任讲到《如何做承上启下的管理者》一课时，她说的“文化可以管理人的思想”等等让我们值得深思。看到贵州省人民医
院手术室今天能成为那么优秀的护理团队，她们以护理团队为主体的管理理念、管理方法，以提升团队的凝聚力、学习力、创新力、价值力为管理目标，在提升整个护理队伍的能力方面起着重要的作用，让我们看到今后努力学习的典范和标杆。要带领出一个优秀的护理团队，与护理管理者良好的身体素质、心理素质、知识素质、能力素质有很大的关系。没有不优秀的团队，只有不优秀的护理管理者。这让我们认识到，作为一名优秀的护理管理者，要合理利用和分配人力资源，适当授权，用人之长，善于发现有能力的人，最大限度地调动护士的主观能动性，发挥护士的潜能和团队精神。鼓励护士参与和关心科室的护理管理工作，做到人人有职责，最大限度地提高护理质量。
有章可循，处处讲规范
在临床观摩中看到：科室按护理质量管理要求，制度规范、流程健全，临床护理人员在工作中特别重视制度的落实，从小事做起，严格执行规范、流程；护士长管理紧紧围绕目标管理适时落实护理管理者的职责，不讲形式，不做假；创新思维模式，护士长根据科室特点，开阔视野，创新思路，改进护理方法及应用灵活的管理技巧，更大限度地做到“以人为本”，取得较好的效果。省医的这种有章可循、处处讲规范、层层抓
落实、不断创新的精神值得学习及借鉴。
重教学，育人才
护理部教学风格及临床护生教学实践，充分体现了省医注重人才的培养。教学工作是为提高护理队伍素质，实现高效护理服务的一项重要工程，是新时期护理事业发展之需。我们要加以传承和学习。
为期两周的讲座结束了，感谢省人民医院护理部给我们此次宝贵的学习机会，让我们意识到要学习的知识还很多。从现在开始，结合我们在护理工作中遇到的问题，将学习到的理念、经验、知识传授给科室的护理人员，在我们医院进行传播，在护理管理的道路上不断创新，不断突破。我们相信，在省人民医院这个优秀护理团队的带领下，我们将不断学习，勤于思考，在探索中解决问题，在前进中锻炼成长，不断完善医院护理工作，做到更好。
护士的责任感是做好本质工作必不可少的.，但仅仅有责任感还不够，应该在责任感的基础上，并紧紧围绕责任感创造性地拓展工作。这个“拓展”就是由护士单方面努力，一厢情愿的工作，变成护士与病人之间的相互配合和相互协调。而护士与病人之间的密切协作的主动权、选择权在于护士这方。护士工作如何才能适应、迎合并受到病人的支持，确立平等意识是其关键，即护士对待病人采用平等的观念，不仅对待所有病人一碗水端平，而且时时处处与病人平等相处，护士不能有居高临下之感。
在病房里护士是相对固定的，病人是流动的，选择住院的权力在病人手里，若把护士比作主人，那么病人就可比作客人。护士与病人彼此之间的关系就应该是“主便客勤”。主人怎样接待客人，方便客人呢？首先要尊重病人，重视对方的存在，象招待客人一样热情地招待每一位病人，力争使病人感觉到主人待客热情、随和，服务周到。做到这些，主要体现在护士的服务态度上，护士应该做到“说话轻，走路轻，操作轻”。
护士的工作对象是一个活生生的生命，平等意识也应包含对生命的尊重。病人在生理上与健康人有区别，但在人格上与健康人是一样的、平等的。如果护士在思想上确立了这种意识，那么在对待病人的态度上就不会有居高临下的表现，代之的是说话和蔼可亲，做事轻巧灵敏。但有时也会有这样情形的发生，当护士好声好气地对病人说话，回报的却是恶言恶语或是不理不睬，从现象上来讲就是用平等没有换来平等，这是什么原因呢？很显然这是因为病人的心理状态发生了改变。
当人受到疾病侵扰时，机体的正常组织细胞受到损伤，影响人的正常活动，打乱了多年的生活规律，从而产生烦躁情绪，这时病人也许正沉浸在痛苦和烦恼之中，所以也就不会对护士的好声好语给予应有的重视和回报。如果我们能够想到，当我们护士自己遇到不愉快的事时，也会有这种表现，也许比他表现还差呢，那么我们也就能够理解他们了。这就要求护士有了平等意识，还要有同情心和宽容心。现在病人到新闻媒介投诉我们护士的主要理由是态度问题，占85%以上。从中说明病人对护士的态度是非常在乎的，也说明护士的态度对病人病情的发展和转归起着重要的影响。
以平等的态度对待病人，并不降低护士身份，相反能够促进护士与病人之间的协调工作，相互交流，相互沟通，使病人信任护士，积极配合医护人员治疗疾病。同时，病人得到了平等相待，受到了尊重，减少了因病而带来的失落感，本身就是自我的生理、心理乃至精神状态的有益调理，极大地增强了自觉抵制疾病侵蚀的信心。因此，我们认为，护士在责任意识的基础上确立平等意识是高质量完成本职工作的重要一环。
从心做起，听似简单，其实不简单，如何才能够从心出发把我们的工作护士做得更好呢？好，即完美，完美的工作就要求我们全心投入，真诚相待。
记得在我的孩提时代有着这样的记忆：因为生病，心急如焚的父母把我送进了医院，本来就对医院有恐惧感，刚一进医院大门，就一直哭嚷着要回家，医生还说需要打针，于是在爸爸妈妈软硬兼施的诱逼下，来到了打针的地方，就见有位阿姨穿立脚点白大褂，戴着白口罩，头上还戴着一顶白色的帽子，全身上下都是白色，一手举着针，一手拿着棉签，面无表情地来到了我的面前，我越发害怕，吓得一直往后退，虽然被父母强行按住身体，但还是不停地扭动，就这样，折腾了老半天，那阿姨急了，大嚷道：“你再动，再动就给你多打几针！”还边责令母亲将我按得动弹不得，现在想来，如果当时那个护士不是那么隐，而是微笑症鼓励我，也许我就不会那么害怕了吧！
随着时光的推移，我慢慢地长大了，面对人生选择时竟然也戏剧化地做了一名护士，成了人们眼中的“白衣天使”，当我成为儿科护士的第一天起，我就告诉自己说：既然我也是一名儿科护士，就一定要用我的微笑来面对生病的孩子，改变我孩提时脑海中那咱面无表情，看上去让人生畏的护士形象。前不久，有一位6~7岁的小男孩的一句话让我更坚信我这样做是对的。第一次给这个小男孩做治疗的时候，我就像平时一样面带微笑一样走进病房，他就总是盯着我看，到了第二年，他哭吵着奶奶要找我给他打针，听他奶奶说本来有护士准备给他打针的，可他硬是不肯，握着小拳头不让人碰，偏要找我，于是我就去了，他看到我之后竟然不器了，只是乖乖地伸出两只小手由我挑选，我很诧异，为什么这个小男孩会有这样的举动，但当时没有问，只是在思考，接下来几天的治疗都由我为他进行的，可由于工作忙，打完了他的针，我便忙着我自己班上的事儿去了，好久没看到我，他就说打针的部位很痛，要奶奶找我去看他，我去了之后，边微笑着轻轻抚摸，边细声问道：还痛吗？他眨眨眼望着我说：不痛，其实一点都不痛。到了他出院的时候，我就问他，为什么每次打针都找我，而他说了句让我非常感动的话，阿姨，因为我想看见你对我笑。
“三分治疗，七分护理。”于是我越来越能够感觉出护理工作的重要必。曾经有人说过。“拉开人生帷幕的人是护士，拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊，在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾呢？“护理工作是一门精细的世术。“护士要有一颗同情的心，要有一双愿意工作的手。”新形象的护士是会用她们的爱心，耐心，细心和责任心解除病人的病痛，用无私的奉献支撑起无力的生命，重新扬起生的风帆，让痛苦的脸上重绽笑颜，让一个个家庭都重现欢声笑语~“神话中天使的美丽在于她的圣洁与善良，而白衣天使的美丽在于温馨
与微笑。”进入新的世纪，特别是在加入wto以后，我们的各项工作都面临着新的环境，新的机遇和新的挑战。我想要塑造新时代护士的新形象就应该从心开始，从心做起！
人们常说：“眼睛是人类心灵的窗户”，人类情绪中的喜怒误用东都可以从眼神中表现出来，而人们更希望看到的是医务工作者炽热的眼神和那张被蒙在白色口罩后面真诚的笑脸，要塑造一个城市的新形象，离不开各行各业的形象建设，更离不开一个个行业的新变化，卫生部门作为“窗口”行业影响和反映了一个地方的新形象，要塑造医务人员新形象，离不开医生护士的共同努力，必须要以敏锐的洞察力和灵敏的观察力，弃旧图新，锐意进取，并要有顽强的意志和坚忍不拔的毅力，脚踏实地，奋力拼搏，不断地完善自己，充实自己，解放思想，转变观念，善于学习，借鉴，取长补短，实践着护理模式由个案护理，小组护理到功能制护理，责任制护理及现在的系统化整体护理，不再是像以前那么单纯的头痛医头，脚痛医脚，而是将病当作一个整体的人来进行护理。这每一个新的工作方式都是在原有护理工作方式的继承，者是为了让病人得到更全面，更整体，更系统化的服务！
作为新时代的护士，作为xx医务人员中的一员，我一定顺应时代的要求，坚持不懈的努力，为塑造xx医务人员新形象贡献一份力量，为提升xx医务人员整体形象建设增光添彩，紧跟卫生改革发展的步代，为实现xx在中部地区崛起的宏伟大业而努力奋斗。
护理培训的心得体会范文2
一次非常珍贵的机会，我参加了医院举办的护士长及护理骨干管理培训班的学习。每一位领导、专家的讲座就象是一顿丰盛的大餐，精美地呈现在我们的面前，他们毫无保留地把自己在工作中的经验与大家分享，深入浅出，可谓是异彩纷呈。我个人切实地感受到了自身的提高，使我在今后的工作中更有信心和能力去完成各项任务。
这次学习，我最大的感受是自己需要学习的东西太多，自己一定要好好充电。开班仪式上，副院长对我们护理工作的要求和展望让我感受到作为一名医院护理工作者的光荣，同时也感受到了工作的艰巨。要想做一名优秀的医院员工，不能只满足于现状，这样只会在医院的进程中被淘汰，在医院的建设中被埋没。
我院的护理前辈们取出了卓越的成绩，这是我们全院的荣誉，同时也使我们更添许多紧迫感。在这样一支优秀的团队带领下，我们怎能甘于现状，怎能不积极进取呢？院长带着我们大家回顾了医院的发展历程，带着我们展望医院的未来前景。这让我内心无比激动和自豪，同时也深刻地感受到院领导一直以来对护理工作者的关心和关怀，这份关爱让人内心暖暖的，有这样的领导班子关爱着我们，我们又怎能不为医院建设尽自己的微薄之力呢？
为期两周的培训课程内容丰富，涵盖了多方面的知识，同时也让我深刻地感觉到，在这样的环境和氛围中，只有不断的学习和提升自己才能适应发展。不能再以短浅的目光看待自己的职业和自己的发展。副主任有句话我记得很清楚，作为21世纪的管理者，你再不学习，再不提高自己，再不运用科学的方法去工作，是要被淘汰的。
现代的护理管理是科学的管理，不再是以往的经验管理模式，是要用数据和结果来说明问题。如果再墨守成规，不更新思维，不与时俱进，是会被时代淘汰。通过培训，我学习到作为一名管理者，一名护士长应该具备怎样的素质和能力。做一名合格的护士长，首先要热爱护理专业，全身心扑在护理事业上，牢固树立全心全意为患者服务的思想和勇于克服困难的`精神，一切从职业道德和病人利益出发。工作中踏踏实实，为病人默默无闻地做好每一件小事，病人会为你打上满意的分数。
一名合格的护士长不仅要精通业务，还要有一定的管理能力。工作中善于发现科室管理中的薄弱环节，针对科室不同情况采取相应措施，从而加强管理力度，要做到管理的公开性、民主性。护士长既是行政管理者，又是学习上的带头人、技术上的排头兵，因此要有过硬的业务技术。在操作训练及理论学习中，要求别人做到的必须自己先掌握。要有系统扎实的专业知识，勤于学习，善于总结，不断吸取新知识，掌握新技术，获得新信息，提高业务水平，这样才能调动护士学习的积极性，提高护士的业务水平。
管理既是科学又是艺术，一个成熟的管理者既是科学家又是艺术家。护士长作为基层一线的管理者，要时刻把握自己的管理角色，学会授权，发挥集体作用。应做到以德服人、以情感人，真诚地为大家着想，防止部分场合、随意地训斥下属，努力为护士营造一个宽松、和谐、有情有意的工作环境，这样才有更多的护士心甘情愿地服从管理，其才华才得以施展。树立良好的自我形象是护士长感召力的重要组成部分。
形象可分为外部形象和内部形象两部分，外部形象包括气质、衣着、举止、谈吐，护士长外部形象应做到仪表端庄，衣装整洁，语言文明礼貌，语调柔和亲切，动作轻柔，谈吐文雅。这样给人一种亲切感、信赖感和敬重感，内部形象包括公正、廉洁、热情等要素，护士长要注意个人修养。通过培训，我意识到自己身上很多不足，作为科室护理骨干，我今后一定要更加严格要求自己，以身作则，事事处处起模范带头作用，严于律己，宽以待人。
协调人际关系是护士长工作的重要职能之一，也是做好护士长工作的关键之一。上至领导，下至被管理者，左至医生，右至各科之间以及与患者都要搞好关系，护士长应运用良好的艺术沟通，主动坦诚地与上级领导交换思想，争取领导对科室护理管理工作的支持。对待下属工作上要一碗水端平，严于律己，尤其要搞好被管理者的关系，生活上要像姐妹般关心她们，把自己融于群众之中，善于利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的协调沟通工作。
作为21世纪的护士长应具备思维敏捷、思路清的能力，工作要有重点、有计划，目标要明确，破除只满足于完成工作任务，不出差错事故就满足的守旧思想，捕捉新的学术信息，开展技术革新和科研。这些新的管理理念和模式，新的运用工具和方法都让我们受益匪浅，同时也鞭策我们在今后要不断更新思维，多学习，勤专研。
短短的两周培训结束，每一位老师精心的准备，精彩的讲解，让我们每一学员学习到很多工作和生活中的知识，这些都是一笔很宝贵的财富，会帮助我今后的工作，不断更新观念，不断创新思维，要从传统的“护理”观念中解放出来，不断学习、更新知识，不断提高综合素质。只有良好的思想素质、精湛的业务技术、科学的管理方法、和谐的人际关系是顺利完成各项护理工作的保证。
护理培训的心得体会范文3
呼吸是人类最基本的生命活动之一，呼吸系统的正常运行对于人体的生存至关重要。然而，一些重病患者由于疾病或手术等原因，呼吸系统出现了衰竭，这就需要我们作为护士对他们进行全方位的呼吸衰竭病人护理。在实践过程中，我们对于呼吸衰竭病人护理总结出了一些经验和心得。
第二段：提供物理上的支持。
呼吸衰竭病人由于呼吸困难，往往需要机械通气或氧气治疗。护士需要保证机械通气或氧气治疗设备的有效运行，并定期检查积液和药品输送情况，确保病人的治疗效果。同时，要注意换气管和湿化瓶内的水，并定期清理和消毒设备，确保病人的治疗安全。
第三段：提供情感上的支持。
呼吸衰竭病人的心理状态常常不稳定，需要我们护士作为他们的情感支持者，打开他们的话匣子，听他们倾诉内心的'情感和感受。我们应该关注病人的情感需求，营造一个安全、友好、优美的环境，保持和谐的沟通，增强病人的信心和勇气，帮助他们渡过难关。
第四段：提供营养上的支持。
呼吸衰竭病人由于呼吸困难，常常出现食欲不振问题。护士需要多次检查病人的饮食营养情况，保证病人的饮食量和饮食质量正常，并根据病人的身体情况提供相应的营养支持，如营养液或高热量饮食，以增强病人的体力和免疫力，促进病情的好转。
第五段：提供康复上的支持。
呼吸衰竭病人在治疗期间由于长期卧床，常常出现肌肉萎缩、关节僵硬、深静脉血栓等问题。护士需要制定康复计划，帮助病人进行康复训练，如深呼吸训练、肢体活动、按摩等，以防止肌肉萎缩和深静脉血栓等并发症的产生。同时，还需要按照病人的康复计划，提供全面的康复支持，促进病人早日恢复健康。
结论。
呼吸衰竭病人护理不仅仅是一项医疗技术，更需要我们护士具备良好的沟通技巧、愈合手段和启发康复的能力。在护理过程中，我们始终要把关注病人安全、体贴照顾病人感受、提供全面的营养和康复支持作为工作的中心，根据病人的实际情况，制定科学有效的护理计划，为病人医治和护理工作打下坚实的基础。
护理培训的心得体会范文4
化疗是肿瘤治疗过程中常用的方法之一，因为其具有快速杀死肿瘤细胞、延长患者生命等作用，但同时化疗也会带来副作用，例如恶心、呕吐、脱发等一系列问题，这些对患者的身体和心理都会造成很大的伤害。因此，对肿瘤化疗病人进行科学、合理、细心和健康的护理，可以帮助患者减轻化疗的不良反应，促进恢复，缓解患者的身心痛苦，提高治疗效果，这是相当重要的一项工作。
化疗病人护理的面面俱到，需要从方方面面考虑病人的需求，细心做好每一个环节，其中主要包括以下几点：
1.营养方面：化疗会导致患者食欲不振、味觉丧失等，护理人员应该关注患者的饮食习惯，提供满足口味的食物、热奶粥、小份餐等、保证营养均衡，增强体质。
2.口腔护理：化疗可能会导致口唇干裂、口腔炎症等问题，护理人员可提供适当的口腔护理措施如：涂抹唇膏、含漱消毒液等，减轻患者的不适。
3.情绪支持：化疗过程中患者可能会有焦虑、紧张等心理问题，护理人员可以提供一些情绪支持措施，包括陪伴聊天、音乐和香薰等舒缓心情的方法，缓解焦虑情绪的发生。
第三段：化疗后护理的'注意事项。
化疗结束后的护理工作也是非常重要的一环，因为患者在化疗结束后仍然存在许多身体和心理的问题，如果医护人员不给予足够的关注和护理，会对病情产生不好的影响。具体包括以下几方面：
1.疼痛管理：化疗后可能有疼痛等问题，护理人员应该根据病人的需求及时给予处理，例如使用热敷等简单的方式缓解疼痛。
2.日常生活：患者的身体状况可能会影响他们的日常生活，例如行动不便或肠胃反应等，护理人员可以提供生活上的帮助，让病人更好地度过这段艰难的时间。
3.注意卫生：深刻理解传染疾病对病人的威胁及可能的原因。因此，卫生环境非常重要，医护人员必须时刻保持手部卫生、患者病床、用具等的清洁，为患者提供一个卫生、安全的环境。
第四段：提升恢复效果的护理注意点。
化疗结束后，如何使患者更好、更快速地恢复是最关键的问题。因此，护理人员还需在日常护理中注意以下几点：
1.锻炼：适度的运动可以帮助患者恢复，在安全的情况下，护理人员可以为患者提供一些简单的锻炼方法，帮助患者快速恢复体力。
2.药物管理：患者化疗后可能需要继续服用一些药物，护理人员应该帮助患者正确地按时服药，避免漏服和误服的情况，提高治疗效果。
3.管理患者的心理状态：长时间的药物治疗会给患者带来极大的心理压力，因此，护理人员需要关注患者的情绪变化，及时沟通、关怀，鼓励他们积极面对疾病，保持良好的心态。
总之，化疗期间病人和家属需要获得全方位和细致的护理，这些护理包括物理、心理和社会方面，每个环节都需要护理医护人员的关心和付出。良好的护理不仅可以减轻化疗的不适反应，降低病人的痛苦，提高治疗效果，同时也可以增强病人对疾病的抵抗能力，患者将更好的迎接健康的未来。护理人员应该以专业和人性的角度，在医疗实践中贯彻患者第一的原则，帮助患者走出病痛的低谷，重新获得生活的勇气和信心。
护理培训的心得体会范文5
响应护理部的号召，在医院的大力支持下我们科室率先实行了优质护理，从开展优质服务以来,本科在主任和护士长的带领下,全体护士牢记“以病人为中心”的服务宗旨,夯实基础护理,提供优质护理服务,发扬团队精神、协作精神,扎实推进优质护理服务工作，护士长实行了人性化弹性排班。大家分工合作，明确岗位职责，全科护理人员统一思想，提高认识，为病人提供创新、人性化服务，坚持温馨护理，微笑服务，在摸索中朝着“病人满意、社会满意、政府满意”的目标不断前进。
每天早上交班后，我们微笑着来到病房做晨间问候和护理，为患者和家属带来真挚的问候，并为每位病人整理床单位、病房等。由于种种原因我们科室患者私人物品特别多，床上床下、床头柜、窗台上到处都是，为此我们一遍遍地帮助他们收纳整齐，为患者创造一个整洁的病房环境。治疗开始了，三位责任护士在操作前都会详尽的告知患者治疗的目的及注意事项，让患者没有疑虑乐于接受。上午是治疗最繁忙的时候，我们由过去的呼叫器响了、家属或患者呼叫后才能见到护士，转变成现在的护士不断巡视病房，主动及时的为患者提供护理服务。这样即加强了护士的责任心，又能及时发现病人的病情变化。下午，治疗基本做完，责护们穿梭与病房，和患者及家属们进行温馨的交流，和他们拉家常，并为其讲解有关的健康知识，促使其保持健康的`生活方式，避免疾病诱因的发生。在沟通和交流中，增进了护患感情，减少了矛盾，提升了护理服务质量。
心内科病人的口服药比较复杂，有一日三次的，两次的，还有一次的，对于年老的病人我们就把她每次吃的药分好，避免吃错药事件的发生；行动不便的的患者去做检查时为了避免意外的发生，我们就用轮椅或者推车把患者送到检查的地方；卫生间的门上我们还贴上了可爱标签。温馨
提示：小心地滑，给老人们提个醒,我们还主动搀扶腿脚不利索的病人如厕，防止跌倒等不良事件的发生。生活不能自理的病人，我们就协助为病人洗脸，洗头，服药，更换衣服等等；对生活能自理的病人，我们做得更多的是健康教育，从入院时的热情接待告知住院注意事项，医院环境，住院时的疾病相关知识的讲解，直到出院时的出院指导，健康教育始终贯穿于其中，这在以前我们只能是有心而无力。我们对病人的称谓也由以前的几床或某某某，转变成爷爷、奶奶、李叔、王姨或张老、李老，病人听起来觉得亲切，犹如在家的感觉。每当患者笑着说：“这些
在开展优质服务示范病区活动中，我们获得了患者的好评。但我们知道，我们还有很多得不足，目前的服务跟患者的需求还有很大的差距。我们仍需继续努力，尽力做到住院病人少陪护，无陪护，陪而不护，进一步深化以患者为中心的服务理念，将”优质护理服务示范工程”活动持之以恒地开展好，让患者真正得到实惠，取得让社会满意的效果。
护理培训的心得体会范文6
上消化道疾病是指发生在食管、胃和十二指肠的疾病，包括食管炎、胃炎、溃疡病等。针对上消化道疾病的护理是非常重要的，旨在减轻疼痛和不适感，并促进患者的康复。在我的护理工作中，我积累了一些关于上消化道病人的护理心得与体会。
第一段：了解病情，制定个性化的护理方案。
在护理上消化道疾病的病人时，我们首先需要详细了解他们的病情。只有了解病人的具体病情和病史，我们才能根据病情制定个性化的护理方案。比如，对于患有食管炎的病人，我们应该鼓励他们多喝水，少吃辛辣食物和油炸食物；对于患有胃溃疡的病人，我们要提醒他们忌烟忌酒，并且提倡规律饮食。个性化的护理方案可以更好地帮助病人恢复健康。
第二段：加强口腔护理，预防并缓解疾病。
上消化道病人常常伴有胃酸的反流和消化不良等问题。这些都可能导致口腔不适感，如口腔溃疡等。因此，加强口腔护理是非常重要的。我们可以鼓励病人多漱口，用温盐水或漱口水清洁口腔，保持口腔的清洁度。另外，我们还可以推荐病人使用一些口腔保健产品，如含氟漱口水或儿童牙膏，来预防并缓解口腔疾病。
第三段：控制饮食，提供适宜的营养。
对于上消化道疾病的病人来说，饮食的选择具有重要的意义。我们通常建议病人少吃辛辣、酸、油炸等刺激性食物，因为这些食物可能会刺激胃黏膜，加重病人的症状。同时，我们还要提醒病人要规律饮食，不要过量进食。此外，为了提供适宜的营养，我们可以推荐病人多摄入富含维生素和蛋白质的食物，并适当增加饮食中的纤维素摄入。
第四段：引导病人进行心理疏导，缓解焦虑。
上消化道疾病常常伴随着疼痛和不适感，这可能会给病人带来焦虑和压力。作为护士，我们应该及时引导病人进行心理疏导，缓解他们的焦虑。我们可以利用专业知识为病人解释疾病的原因和治疗方法，帮助他们了解病情，减轻他们的担忧。另外，我们还可以通过与病人的交流和关怀，让他们感受到安慰和支持，从而缓解他们的心理压力。
第五段：密切监测病情，及时调整护理措施。
对于上消化道病人的护理，我们必须密切监测他们的病情，并根据病情的`变化及时调整护理措施。比如，如果病人出现剧烈的疼痛和呕吐，我们应该立即通知医生，并进行相应的处理。此外，我们还应该密切观察病人的食欲和排便情况，及时发现问题并及时处理。密切监测病情有助于及时调整护理措施，提高护理质量。
总结：上消化道疾病的护理需要全面的考虑，我们要了解病情，制定个性化的护理方案；加强口腔护理，预防并缓解口腔疾病；控制饮食，提供适宜的营养；引导病人进行心理疏导，缓解焦虑；密切监测病情，及时调整护理措施。通过这些护理措施，我们可以更好地照顾上消化道病人，帮助他们尽快恢复健康。
护理培训的心得体会范文7
为期近两周的急诊专科护士培训即将结束，本次正规理论学习与临床实践相结合的学习收获超过以往任何短期的学术活动，不仅转变了我对急诊工作的熟悉，丰富了我的理论，同时提高了我急救与监测力量，受益匪浅，体会如下：
参与完专科护士培训后，方知自己其实与专科老师的要求相差太远，实是惭愧。外面的世界很精彩。在这次培训过程中，我对省内高尖端的医学领域有了近距离接触和较多的了解，熟悉到护理事业职业的深遂与宽阔，领会了省内护理界精英在急诊护理事业中的探究与贡献，同时也使自己对急诊这份工作增加了更多的热忱。我也要做得更好!
理论学习与临床实践相结合的方式是培训最佳的方式。说实话，在参与专业培训以前，受晋升与考试的`需要，我们始终也在学习着，培训中许多的理论学问我们在自学大专的书本上都学习过而且考试过，但由于只为考试而学习和缺乏动手的物质环境，所以所学到的学问很快就成过眼烟云，随着考试的通过而丢弃。这次专科护士培训的学习方式给了我们全新的感觉，两方面让我们学员特殊满足。一是课程内容支配合理，所学的即是我们工作中所需要的。急诊是个全科性较强的科室，在工作中，我们经常遇到这样那样麻烦状况不知如何处理，所以这次课程周到的培训内容让我们大家都特别满足。二是充分的临床实践让我们有足够的时间消化所学内容。看得出，省护理学会为我们的培训化费了很大心血。
培训为我添自信。专科护士培训过程中，各位前辈都为我们叙述了CPR术的操作规程以及国际CPR术的普及和进展;人工气道的建立和呼吸机的使用是急诊急救病人的当家技术，培训中系统的讲解，不仅使我在协作的过程中更加得心应手，有时还能成为新医生操作的指导者;学习了急救药物的应用与管理，使我对一些常规抢救药物的应用有了进一步的熟悉;心电图的识别，可关心我在今后的工作中准时发觉问题，为患者争取治疗时间。
急诊护士必需爱病人赛过爱自己。培训期间，有好多乐观的事情感动着我，好多乐观的人物带动着我，关心我进步。面对飞速进展的特别的医疗事业对护士提出的业务要求，面对当今社会对护理事业不断提高的服务需求，我曾经有过这样感概：当护士难，当好护士更难，当一个急诊好护士难上加难，学习期间老师们的敬业精神让我深受教育，我们的老师用自己的成果告知我们付出就有回报的道理，我深切体会到爱病人赛过爱自己是急诊护士必备的品质。
总之，两周的培训中，我所得到的学问、阅历与感悟，是我一生中的珍贵财宝，急诊是个需要不断学习和乐于付出的专业，选择这个专业，既需要士气，也需要底气，既需要体力，更需要智力。不管怎么说，既然选择了它，就要坚决做好它。
护理培训的心得体会范文8
三个月的骨干护士培训在不经意间已结束了，很荣幸自己得到了这个难能可贵的学习机会，感谢所有的领导及老师们，通过这次学习使我们提高了临床护理工作能力，学习并掌握了一些新知识新技术，丰富了优质护理的内涵。
第一个月我们进行了集中而广泛的理论知识学习，都是资深的老师给我们授课，收益颇多，认识到了肿瘤医院许多先进之处。
1、成立了一支技术精湛的静脉输液小组，尤其是PICC，超导下植管，port等技术的开展，为病人带来极大方便，在PICC换药方面，医院统一了规范标准流程，极度专业，同时，还开展网上会诊，为全国静脉治疗的病人服务。
2、拥有一支专业的造口伤口团队，造口伤口门诊更深的使我认识到了护理的价值，因为ET师具有自己的处方权，通过老师的授课，我们了解了如何对伤口造口进行护理，减轻病人的痛苦，有时，在一定程度上还可以解决某些医疗纠纷。
3、疼痛护理和心灵关怀，疼痛被认为是人的第五生命体征，尤其是癌症患者深受疼痛的折磨，病人及其家属都更需要心灵上的关心与帮助，这提高了患者的生活质量，在一定程度上减轻了病人及家属的痛苦。
4、优质护理的开展，全程连续的责任制护理都取得了骄人的成绩，其中的护患沟通，健康宣教。都特别值得我们借鉴和学习。
5、层级培训与绩效考核，根据技术岗位级别与临床工作能力划分为N1-N4层次护士，医院与科室分别对其进行该职位所需的专业培训，实行传帮带引导，根据实际上班付出及质量进行考核予以发放奖金，提高了护士的上班积极性。
6、重视护士的继续学习与能力培养，医院会提供很多国内外学习进修的机会，会鼓励大家授课及科研，实现了护理队伍的高质量。
7、延续护理与护理创新，“红丝带活动”，“造口伤口俱乐部”“5.12护理技能小改革”……丰富了护理的内涵。
通过这为期一个月的理论学习，开拓了我们对于护理事业的视野，强化并汲取了许多护理知识，理解了优质护理的服务内涵，更带动了我们对于问题思考的主观能动性，毫不夸张的说，某些方面甚至可以终身受益。
进入临床，将所学理论联系到了实际，除此之外，对于病房环境管理，优质护理的具体实施，护患沟通，健康宣教，护士长的管理有了较为全面而深刻的认识。
1、病房整洁美观，每一处的设计都尽显实用与人性化，走廊上一排绿色植物给病人以舒畅，随处可见的快速手消毒液呵护共同的健康，墙壁上悬挂有符合本科室的各类健康宣教资料，包括从入院至出院手续的办理，各类检查的注意事项，饮食，疾病的宣教，分级护理内涵，责任护士的告知墙，护士的评比栏以及医患沟通园地，病室里面洗手间的干湿分区，床垫的特殊设计，温热直饮水，划分清楚的衣物，食品，药品专放柜，电视空调热水器传呼器等都尽心的为病人营造一个舒适美观的住院环境，护士站设有民意箱，便民箱，住院服务指南等将病人各个方面的需要都予以考虑并提供相关的详尽指导。
2、健康宣教贯穿于患者住院的整个周期，对新入院患者会详尽介绍病区环境，责任医生与护士，标本留取注意事项，分级护理及内涵，饮食等并填写告知书，发放相应疾病及食谱资料。治疗前后，患者也都可以得到全面的宣教，如功能操的锻炼，药物的相关知识，责任护士还会及时的对健康宣教的内容进行评价，做到100%宣教到位。病人出院，除了告知办理出院流程，还会详尽宣教饮食，药品，功能锻炼及复诊等事项。“天使广播站”是病人得到健康教育的一大特色，将疾病知识或是饮食知识等进行汇编，每天早晨交接班后由护士通过广播的形式宣教到各个病房，特别温暖。
3、护士分组管病人，APN连续无缝隙的排班模式使病人认识了自己的责任护士，责任护士熟悉了解自己所管的病人，很好的解除了患者因住院到陌生环境感到的焦虑，责任制使护士职责更加明确，这优化了护患关系，加强了护士的责任心。
4、9S管理的应用遍及各个角落，大家深入认识并较好的应用，达到了整洁美观，安全节约的效果，保障了质量，提高了满意度。
5、完善及时的后勤支持系统，物品的送检，仪器的'维修都可以在最短的时间得到最快的解决，特别称谓的是病室内的药品及一次性用品都是通过电脑系统领取，每天发放，这样更利于医院对于物品药品的管理，很大程度解决了药品物品过期的问题，并且有专人专用电梯派送，很有效率。
6、病人作息时间及陪人的管理，病房电视的观看时间严格按照不影响病人休息为前提开放，陪人数量也有严格限制，陪人床临睡前发放，早上晨间护理时统一收取，这些措施确保了病人及陪人的休息，病房的整齐美观有了保障。
7、优质护理体现于方方面面，患者从入院到出院，住院的整个周期都得到的护理，有效的沟通，及时发现并解决患者的所存在的问题，从生理到心理上，不仅尽个人能力帮助其解决，而且和医生，家属等沟通为其营造良好的治疗及支持系统，与患者建立了如同亲人般的感情。患者的满意度就是优质护理开展效果的最有力评价指标，患者的满意度直接与护士的工作成绩挂钩，这两者相互促进，达到了很好的效果。
培训结束了，我觉得自己得到了很大的提高，今后的工作中我将尽力将所学应用于护理工作上去，不辜负所有老师的辛勤付出以及领导的大力支持。
护理培训的心得体会范文9
肾衰竭是一种严重的疾病，对患者的身体和心理都会造成巨大影响。作为护士，我们负责照顾和护理肾衰竭病人，帮助他们度过病痛与困难。在这个过程中，我们积累了很多经验和体会。下面，我将分享一些肾衰竭病人护理的心得体会。
首先，了解病人的病情和需求是非常重要的。每个肾衰竭病人的病情和治疗情况都不相同，因此我们要在工作之前充分了解他们的病历和诊断报告，以便更好地护理他们。我们要知道他们的病因、症状以及当前的治疗方案，这有助于我们安排合理的护理计划。
其次，保持良好的沟通和交流非常重要。肾衰竭病人常常面临着生理和心理的'痛苦，他们可能会感到迷茫、害怕或沮丧。在这个时候，作为护士，我们要以言语和行动来给予他们安慰和支持。我们要经常与病人交流，了解他们的情绪和需要，并及时给予疏导和帮助。
第三，注意病人的心理护理。除了生理上的护理外，病人在心理上也需要得到关怀和安慰。有些病人可能会出现焦虑、抑郁、自卑等心理问题。在这种情况下，我们可以倾听他们的倾诉，鼓励他们正视现实并积极面对，同时提供一些心理支持，引导他们走出困境。
第四，注重细节和观察。肾衰竭病人往往需要严密的监护和护理，我们需要定期观察他们的体征和病情的变化。例如，我们要密切观察血尿素氮、肌酐和尿量等指标的变化，注意肾功能的改善或恶化。同时，我们还需要注意病人的饮食和药物的合理使用，避免给病人带来不必要的负担。
最后，积极培养团队合作精神。对于肾衰竭病人的护理来说，团队合作是非常重要的。我们要与医生、营养师、社工和其他护理人员紧密合作，共同制定护理计划，并及时分享信息和交流问题。只有团结合作，我们才能提供更好的护理服务，提高病人的治疗效果。
总之，在肾衰竭病人的护理中，我们要了解病人的病情和需求，保持良好的沟通和交流，注重病人的心理护理，细致观察病情的变化，并积极培养团队合作精神。通过这些措施，我们能够提供更专业、更贴心的护理服务，帮助肾衰竭病人度过难关，促进他们的康复与健康。
护理培训的心得体会范文10
随着社会的不断发展，人们生活水平的提高，骨折病人的数量也逐渐增多。作为医护人员，我们对病人的关爱和照顾尤为重要。通过与骨折病人接触与沟通，我积累了一些护理心得与体会。在这篇文章中，我将分享这些经验，希望能对其他医护人员能有所帮助。
首先，与骨折病人亲切交流是最基本也是最重要的一点。由于疼痛和情绪的影响，骨折病人通常会感到沮丧和焦虑。作为护理人员，我们要尽力为他们提供安慰和支持，让他们感到被关爱和关注。我常常与病人进行近距离的交流，了解他们的需求、担忧和病情进展，以便为他们提供更好的照顾。
第二，合理的疼痛管理是骨折病人康复过程中的关键环节。骨折病人通常会伴随着剧烈的疼痛，对于病人来说，减轻疼痛是最重要的事情之一。我们需要根据病人的疼痛程度和个体差异，制定合适的疼痛控制计划。这包括使用药物和非药物疼痛缓解方法。同时，要密切观察病人的疼痛反应，以便及时调整治疗方案。
第三，骨折病人在康复过程中需要得到全面而细致的护理。这包括营养摄入、皮肤护理、心理支持等。骨折病人由于长期卧床或是身体的不便，容易造成机体的营养不良。因此，我们应该协助和鼓励病人增加营养摄入，确保其身体各项指标的平衡。同时，由于长时间卧床，病人的皮肤容易受到损害，需要经常改变体位，保持肢体的清洁与干燥。另外，通过积极的心理支持，鼓励病人积极面对康复过程中的困难，提升病人的康复信心。
第四，家属的支持和参与对骨折病人的康复起着重要作用。骨折病人在康复过程中通常需要长时间的陪伴和照料。因此，我们要主动与病人的家属沟通，介绍病情和医疗方案，并鼓励他们积极参与病人的康复。病人家属的支持和鼓励对病人的恢复有着极大的促进作用，陪伴和关怀也能为病人提供精神上的安慰和力量。
最后，骨折病人的护理不仅涉及到医护人员的专业技能，还需要我们对病人的爱心和耐心。作为医护人员，我们应当时刻提醒自己要将病人当做自己的.亲人对待。在与病人交流时要关注细节，对病情做出及时和准确的判断。在护理过程中，我们要尊重病人的隐私和尊严，给予他们足够的空间和安全感。通过付出自己的爱心和关怀，我们可以帮助骨折病人更快地康复。
总之，骨折病人的护理需要我们全面、细致地照料。通过与病人的亲切交流，合理的疼痛管理，全面的康复护理和家属的支持，我们可以为骨折病人提供最好的护理服务，帮助他们早日康复。作为医护人员，我们应当时刻保持对病人的关心与专注，以提供优质的医疗服务为己任。
护理培训的心得体会范文11
__月，透蓝的天空，悬着火球般的太阳，云彩好似被太阳烧化了，也消失得无影无踪。不管天气怎样，也无法阻止我们学习的脚步。
我院为了提高临床实习带教水平，于__月22日下午举办了护理教学组长能力提升培训，授课的四位老师都精心准备了自己的课件，其中还专门邀请了四川中医药高等专科学校__学华副主任护师为我们授课。她从自己大学时的梦想、心态，以及对学医的看法和到现在爱上自己的.职>文秘站－中国最强免费！<业，并取得的较好的成绩。给我们了一个简单而精彩的分享。
__老师课堂里讲到如何做好一个合格的带教老师，以及我们临床带教老师的重要性，作为一个带教老师，那么他的显性动作，如：言行举止；和隐性动作，如：自身能力，理论知识等都尤为重要。
我们现在面对的实习同学都是90后，他们有他们90年代的特征，如以自己为中心、不会照顾人、缺乏学习的主动性等，他们到了医院对周围的环境、人都很陌生，缺乏安全感等。那么针对这些问题__老师依依为我们作了解析和指导。实习时不单是让他们去做一些跑腿打杂的事，这也是我们大部分带教老师都存在的问题。工作中我们要鼓励他们、关爱他们、传递正能量信息；以学生为中心，老师做引导，并且要多与他们交流、沟通；知道他们需要什么或者想学习到什么。并且在工作中我们要以身作则，因为榜样力量是无穷的。
最后用一句“授人鱼不如授人渔”作为讲课的结束语。
培训结束，__主任做了今天学习总结。通过今天的学习培训，相信对我们每位听课者都受益匪浅；也相信，通过我们不断学习总结，我院护理带教也会竿头直上。
护理培训的心得体会范文12
上消化道病人是指发生在食管、胃、十二指肠等消化道上部的疾病。对于护士来说，提供给上消化道病人全面而体贴的护理是至关重要的。在护理上消化道病人的过程中，我积累了一些心得和体会。本文将通过五个方面介绍这些心得，希望能够为其他护士提供一些参考和借鉴。
第二段：护理评估的重要性。
在护理上消化道病人之前，进行全面的护理评估非常重要。护理评估可以帮助护士了解病人的具体病情，并据此制定个性化的护理计划。在评估时，我通常关注病人的饮食习惯、排便习惯、体重变化、疼痛情况等方面。通过评估，我可以及时发现病情变化，并采取相应的护理措施，保证病人的安全和舒适。
第三段：饮食护理的重要性。
对于上消化道病人来说，饮食护理尤为重要。病人往往会出现饮食困难、恶心或呕吐等症状。在饮食护理上，我首先要了解病人的饮食偏好及禁忌，然后结合病情制定合理的饮食计划。例如，对于胃溃疡病人，我通常建议他们少量多餐，避免辛辣刺激性食物。在饮食过程中，我还会仔细观察病人的进食情况，及时记录饮食量和反应，以便进行进一步的调整。
第四段：心理护理的重要性。
上消化道疾病往往会给病人带来精神上的压力和焦虑。因此，在护理上消化道病人时，心理护理也是非常必要的。我通常会耐心倾听病人的抱怨和疑虑，并给予积极的回应和鼓励。同时，我也会提供一些心理上的'支持，如鼓励病人参加康复活动、与他人交流经验等。通过心理护理，病人可以获得情感上的满足和支持，减轻焦虑和痛苦。
第五段：教育指导的重要性。
教育指导是上消化道病人护理中的另一个重要环节。通过教育指导，病人可以更好地理解自己的病情，学会自我护理，并更好地预防疾病的复发。在进行教育指导时，我通常采用口头和书面结合的方式，并确保病人理解和接受相关知识。例如，我会向病人详细介绍消化道疾病的发病原因、症状和治疗方法，以及饮食和生活习惯的调整。通过教育指导，我的病人能够积极参与治疗和护理，提高疗效并减少病情复发。
第六段：总结。
上消化道病人的护理是一项细致而复杂的工作，需要护士具备全面的护理知识和技能。通过对上消化道病人护理的心得和体会的总结，可以更好地提高护理质量，为病人提供更优质的护理服务。同时，也可以促使护士们不断学习、提升自己的护理能力，以更好地服务于患者。
护理培训的心得体会范文13
20xx年我院护理人员“三基三严”培训及规范化继续教育在院领导及各科护长的重视和支持下，园满完成了预定目标，现总结如下：
1、组织全院性护理学术讲座X次，学时共78小时。内容主要有：护士礼仪及沟通技巧、护理文件书写规范、病房管理，xx年心肺复苏指南，防跌倒、压疮的预防与管理、落实公立医院改革，全面推进优质护理服务，输血安全护理等19个课题，授课人分别为：XX主治医师、XXX主管护师等。
2、邀请省继教处到我院举办“护理继续教育培训班”，学时共45小时，授课的专家有主任护师林妹、医师协会名誉副会长XXX 等，专家们理论扎实、临床经验及教学经验丰富，分别讲授了“护理最新信息通报”、“护理专业发展趋势及管理新理念”、“医疗质量与医疗安全”、“心肺脑复苏—2013年急救指南解读”、“深化护理改革提高护理质量”、“推进优质护理服务持续发展”等内容。我院共有180人参加培训班学习，并全部考核合格，获得Ⅰ类学5分证书。通过这次培训班的学习使我院护理人员更新了观念，掌握了新理论、新知识及新方法。
3、派出到省内外进修学习1—3个月的护理人员共9人医学. 分别为有护理管理和手术配合;派出护士长及护理骨干外出参加各类短期学术讲座培训班及参观学习43次，外出学习人员回院后向护理部进行了口头或书面的学习情况汇报，并安排科内、院内学习传达，起到以点带片的幅射作用，每月组织护理业务查房1次，进行操作考核一次，考核方法为每科随机考核X名护士，并将考核结果与科室绩效工资挂钩，
科室每月进行技能和理论考核一次;对新上岗护士进行岗前培训;组织全院性护理人员“三基”、专科理论及规章制度考核共4次，平均参加考核率95%，对于考核不合格者给予补考，补考合格率100%。
“5.12”国际护士节举办护理人员技能竞赛活动，XXX等9名表现突出的护士，分别获得一、二、三等奖，这次竞赛活动，对于我院护理技能水平的'提高起到很大的促进作用。护理人员参加培训取得省级Ⅰ类学分(5—10分)率为100%,取得Ⅱ类学分(20—25分)率为100%。
护理人员积极参加大专、本科深造学习，使护理人员大专以上学历达到60%。
通过这些措施使我院护理人员学习意识有了很大的提高，激发了护理人员的学习热情，使护理人员的整体素质得到了提升，提高了护理质量，保障了医疗护理安全护理人员，尤其是年老及年轻护士“三基”及专科理论水平有待提高;护士外出进修学习率仅8%，护士总结经验撰写护理论文的能力有限，明年要继续加强护士“三基”培训，并争取多派出护理骨干及护长外出进修学习，鼓励和指导护理人员撰写护理论文，以提高护理人员整体水平，保障医疗护理安全。
护理培训的心得体会范文14
随着生活水平的提高，现代社会发展迅速，但与此同时也带来了一系列的疾病和意外事故。骨折是人们常见的一种伤病，对于骨折病人的护理，不仅能够提高他们的康复速度，还能够给他们带来心理上的安抚和支持。在我从事护理工作的这段时间里，我积累了许多骨折病人护理的心得体会，希望能够和大家分享。
第一段：了解并尊重骨折病人的感受。
当病人被确诊为骨折，他们往往会感到极度的痛苦和恐惧。作为护士，我们首先要做的就是倾听他们的感受，尊重他们的情绪。我们可以给予他们耐心的倾听，以便了解他们内心真正的需求，并且鼓励他们积极面对康复过程。我们必须做到在照顾病人的同时，关注他们的情绪变化，并及时为他们提供支持和安慰。
第二段：提供舒适的环境和病房秩序的管理。
为了让骨折病人能够更好地康复，我们需要为他们提供一个舒适和整洁的环境。我们应该保持病房的整洁卫生，并确保病人的安全。我们还应该合理安排病房的布局，使其便于病人进行日常活动。此外，我们还可以为病人提供一些舒适的设施，如电视、音乐和阅读材料等，以帮助他们抵抗长时间的康复过程中的孤独感和疲劳感。
第三段：规律的饮食和适量的运动。
对于骨折病人来说，良好的饮食和适量的`运动是康复的关键。我们应该根据病人的身体状况制定合理的饮食计划，保证他们摄入足够的营养物质以加速骨折的愈合。此外，适当的运动也可以增加病人的肌肉力量和骨骼密度，促进康复进程。护士可以向病人提供一些适合他们的运动方式，并指导他们正确使用康复设备。
第四段：定期进行康复评估和护理干预。
在照顾骨折病人的过程中，我们应该定期进行康复评估，掌握病人的康复进展以及他们的身体状况变化。根据评估结果，我们可以进行相应的护理干预，如调整病人的治疗方案、提供康复建议等。我们还应该与其他医疗人员密切合作，共同制定康复计划，并定期与病人及其家属进行沟通和交流，以便提供全方位的护理。
第五段：心理疏导和康复教育。
骨折病人在康复过程中往往会出现情绪上的波动和心理负担。作为护士，我们应该给予他们心理疏导和支持。我们可以利用各种方法，如倾听、鼓励和激励等，帮助他们战胜困难，保持积极的心态。此外，我们还应该给予病人和家属相关的康复知识和技巧的教育，以增加他们的康复意识和自我管理能力。
总结：
骨折病人的护理工作需要护士具备一定的专业知识和技能，并且要有耐心和关注细节的态度。通过对骨折病人护理的实践，我深刻体会到了专业护理在骨折病人康复中的重要性。护士们应该针对每个骨折病人的具体情况，制定个性化的护理计划，以提高病人的康复效果和生活质量。通过我们的努力，相信每位骨折病人都能够尽快康复，重返美好的生活。
护理培训的心得体会范文15
我非常荣幸地参加了“护理管理职员培训班”。经验丰富、德高看重的护理先辈们讲授的一堂堂出色课程，像暗夜里的灯塔照亮了我，使我对护理管理有了新的熟悉，更新了观念、拓宽了思路，进一步明确了今后工作的方向。
通过这次培训，我晓得了，身为一位护士长，不但要有较强的业务能力和奉献精神，还要有综合能力，有竞争意识、服务意识和安全意识。只有通过不断的学习，拓宽眼界和思路，不断完善自己，超越自己，才能更好的适应不断发展的现代护理工作需要。
护士长必须具有较强的沟通调和能力，应用本身的人格魅力来团结并影响科室成员，使我们的'团队成员工作起来，心往一处用，劲往一处使。发挥科室成员的主人翁意识，并依照各人所上进行科学分工，做到人人参与管理。
社会在发展，患者的要求也在不断进步，要进步患者对我们的满意度，就必须以病人为中心，以人为本，从细处进手，展开护理工作。一样，精细化管理势在必行。细节决定护理质量；细节确保护理安全；细节和谐护患关系；细节促进医护友谊；细节决定成败！
“无危为安，无损为全。”安全管理是护理管理工作的重中之重。没有安全意识，医疗纠纷就会不断出现。护士长作为科室的领头人，应当组织全科职员认真学习相干法律法规，加强护士责任心，进步安全意识，严防过失事故的发生。护士长应做好护理质量控制，特别是现场质量控制。天天对急救药品及器材、消毒隔离、卫生、护理措施的实施、查对制度的落实等项目进行检查，发现隐患和题目，及时讨论分析，查找缘由，延续改进、追踪检查，不断进步护理质量。
对科内护士进行分层次培训，并进行理论及操纵考核，协助护士做好职业规划，建立其敬业奉献的精神。
接受培训的这些日子，我看到了护理先辈们对护理事业的专注、投进、执着及忘我奉献。我感动的同时，也感遭到肩负的责任和使命。我要和我的团队火伴一起不断学习，不断思考、不断努力工作，为我们的护理事业贡献出属于自己的光和热！
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